"SHAKESPEARE E IL MANAGEMENT"
di Paul Corrigan
Titolo: SHAKESPEARE E IL MANAGEMENT. Lezioni di leadership per i manager d'oggi
Autore: Paul Corrigan
Editore: Etas
Pagine: 280
Anno: 2001
Forse i manager di oggi si trovano ad affrontare problemi ben diversi da quelli che caratterizzavano l'età elisabettiana. Eppure, per quanto riguarda le strategie che permettono di far fronte alle difficoltà, i personaggi scespiriani hanno ancora molto da insegnare.
In Shakespeare e il management, Paul Corrigan prende in esame le loro azioni e i loro processi decisionali, per scoprire quali insegnamenti sulla leadership possono essere recepiti da tutti coloro che, al giorno d'oggi, svolgono un'attività direttiva.
Per esempio:
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Paul Corrigan, poi, si sofferma su alcuni interessanti personaggi minori - come Falstaff e il buffone di re Lear - per mostrare quanto sia importante che i manager tengano conto delle opinioni dei loro più stretti collaboratori.
Al termine di un percorso affascinante - segnato, oltre che dalle citazioni scespiriane, anche dai contributi di grandi studiosi del management, come Peter Drucker, Tom Peters e Rosabeth Moss Kanter - Corrigan arriva alla conclusione che tutti i leader di successo si sono dovuti impegnare a fondo per raggiungere i loro obiettivi, perché un titolo - o una posizione nell'organigramma aziendale - da soli non servono a nulla.
Assistendo alle rappresentazioni teatrali, gli spettatori del XVI secolo potevano osservare l'ascesa e la caduta dei grandi leader: come costruivano le loro fortune e come i loro insuccessi li portavano alla rovina. All'alba del XXI secolo, gli splendidi drammi di Shakespeare possono offrire preziosi insegnamenti per quanto riguarda la leadership, il potere e la responsabilità, insegnamenti che troviamo in quest'opera veramente singolare.